NOTICIASPlano de Igualdade
Setembro 30, 2019 11:54 amA Generalitat Valenciana (Generalitat Valenciana) atribui à empresa Servitronix, S.L. o Plano de Igualdade.
“Fent Empresa. Igualdade de Oportunidades” (Ser Empresa. Igualdade de Oportunidades)
Um dos nossos lemas é “na corrida pela qualidade não há linha de chegada”, uma frase que define amplamente a visão da nossa empresa e o nosso objetivo, que é oferecer um serviço da mais alta qualidade aos nossos clientes, numa área tão transcendental como garantir que os equipamentos médicos, técnicos e de investigação utilizados diariamente por profissionais de diferentes áreas operem com a mais alta precisão.
Da mesma forma, através da implementação deste, o nosso 1.º Plano de Igualdade de Mulheres e Homens 2018-2021, pretendemos que a nossa empresa e o nosso local de trabalho atendam às mais elevadas expectativas, não só de qualidade, mas também de bem-estar, respeito e tolerância, o que inclui necessariamente a gestão da nossa força de trabalho com igualdade de oportunidades.
É sabido que a área de atuação da nossa empresa, a área técnica, tem sido tradicionalmente dominada por homens. Da mesma forma, o nosso sector sofre de uma disparidade de género na ciência e na tecnologia, o que tradicionalmente significa que menos raparigas procuram estudos técnicos, com a consequente lacuna que isso pode criar no mercado de trabalho. Além disso, uma visão masculinizada destas áreas de trabalho, bem como as penalizações para a empregabilidade feminina associadas à licença de maternidade ou à licença de creche, os salários por vezes mais baixos das mulheres e o menor número de mulheres em cargos de responsabilidade, significam que ainda precisamos de falar de uma corrida pela igualdade.